Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2 w Gryfinie w związku z realizacją projektu pt. "Kreatywni i kompetentni", współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
ogłasza nabór na stanowisko
KIEROWNIK PROJEKTU
Jednostka zatrudniająca/ adres: Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2 ul. Łużycka 91, 74-100 Gryfino
Stanowisko: Kierownik projektu
Forma zatrudnienia: umowa zlecenia
Wymiar zatrudnienia: 60 godz. miesięcznie
Okres zatrudnienia: od 02 stycznia 2013 do 30 kwietnia 2014 roku
Opis stanowiska:
Kierownik projektu pt. "Kreatywni i kompetentni", współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za całościowe zarządzanie projektem, koordynację wszystkich działań podejmowanych w ramach jego realizacji, kontrolę poprawności ich wykonania i rozliczenia w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Szczecinie.
I. Wymagania niezbędne:
1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
2. Niekaralność, w tym również za wykroczenia i przewinienia zawodowe.
3. Obywatelstwo państwa członkowskiego UE.
4. Wykształcenie wyższe.
5. Wiedza i doświadczenie niezbędne do prawidłowej koordynacji projektu.
6. Praktyczna znajomość procedur realizacji i rozliczania projektów POKL (sporządzania wniosków o płatność, umiejętność posługiwania się Generatorem Wniosków Aplikacyjnych, Generatorem Wniosków o Płatność oraz Generatorem PEFS).
7. Ukończone kursy i szkolenia poświadczone odpowiednimi dokumentami z zakresu realizacji i rozliczania projektów finansowanych z EFS.
8. Udokumentowane doświadczenie w realizacji co najmniej jednego projektu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
II. Wymagania dodatkowe:
1. Biegła znajomość tematyki dot. realizacji projektów współfinansowanych przez UE ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS).
2. Biegła znajomość aktualnych Zasad finansowania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
3. Biegła znajomość aktualnych Wytycznych w zakresie kwalifikacji wydatków w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
4. Biegła znajomość aktualnych Zasad sprawozdawczości Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
5. Biegła znajomość aktualnych Zasad kontroli Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
6. Biegła znajomość aktualnych Wytycznych dot. oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
7. Biegła obsługa generatora wniosków aplikacyjnych oraz generatora wniosków płatniczych dla Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
8. Mile widziane doświadczenie w pracy z młodzieżą.
III. Zakres obowiązków:
Koordynowanie zadań projektowych oraz nadzór nad pracą osób zaangażowanych w realizację projektu pt. "Nasze kompetencje - Nasz przyszłość", współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, tj.:
1. Organizacja oraz koordynowanie działań projektu i jego biura.
2. Planowanie i kontrolowanie realizacji zadań projektowych zgodnie z harmonogramem realizacji projektu.
3. Nadzór nad prawidłową i zgodną z obowiązującymi wytycznymi:
a. realizacją wszystkich zadań projektowych,
b. realizacją sprawozdań okresowych oraz sprawozdania końcowego z realizacji projektu (terminowe wnioski o płatność);
c. promocją projektu.
4. Planowanie i wydatkowanie środków w ramach projektu zgodnie z budżetem z przyjętego do dofinansowania wniosku.
5. Zorganizowanie systemu pozyskiwania informacji niezbędnych do terminowego przygotowania sprawozdań z realizacji projektu (wniosków o płatność oraz PEFS).
6. Przygotowywanie we współpracy z księgową/ księgowym projektu wniosków o płatność wraz z załącznikami.
7. Przygotowywanie we współpracy ze specjalistą ds. organizacyjnych okresowych formularzy PEFS w projekcie.
8. Prawidłowe prowadzenie, gromadzenie, przechowywanie a następnie archiwizacja dokumentacji projektowej ze szczególnym uwzględnieniem przepisów ustawy o finansach publicznych oraz o ochronie danych osobowych.
9. Koordynowanie działań w zakresie monitoringu i ewaluacji projektu.
10. Ścisła współpraca z księgową/ księgowym projektu oraz specjalistą ds. organizacyjnych; koordynowanie prac personelu projektu.
IV. Wymagane dokumenty:
1. Życiorys zawodowy (CV).
2. Podanie o przyjęcie na stanowisko objęte naborem.
3. List motywacyjny.
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia.
5. Kserokopie świadectw pracy/ referencje potwierdzające pożądane doświadczenie w pracy.
6. Inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności niezbędne w pracy na stanowisku objętym konkursem.
7. Oświadczenie o niekaralności.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.) oraz ustawą z dnia 22.03. 1990r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 ze zm.)."
V. Forma i termin składania ofert:
Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać do Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2, ul. Łużycka 91, 74-100 Gryfino
Dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie z podanym adresem i numerem telefonu kontaktowego wraz z dopiskiem:
Nabór na stanowisko: Kierownik projektu pn. "Kreatywni i kompetentni"
do dnia 27 grudnia 2012 roku, do godz.15.30
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej ZSP 2. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
VI. Inne informacje:
Wybrane osoby spełniające kryteria formalne konkursu zostaną powiadomione o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie – przewidywany termin 28.12.2012 godz. 11:00
VII. Dodatkowych informacji udziela:
Pan Maciej Puzik, Wicedyrektor Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2, nr tel. 91 416-25-03
Protokół
z przeprowadzonego naboru kandydatów
na stanowisko kierownika projektu „Kreatywni i kompetentni”
współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
1. W wyniku ogłoszenia o naborze na w/w stanowisko pracy aplikacje przesłał 1 kandydat,
w tym 1 aplikacja spełniająca wymogi formalne.
2. Komisja w składzie:
1) Maciej Puzik - przewodniczący komisji
2) Tomasz Szachnowski - członek komisji
3) Marta Pazik - członek komisji
3. Po dokonaniu oceny złożonych dokumentów wybrano Pana Roberta Jonasika według spełniania przez niego kryteriów określonych w ogłoszeniu o naborze.
4. Uzasadnienie wyboru:
Po przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej z kandydatem spełniającym wymagania formalne Komisja Konkursowa stwierdziła, że Pan Robert Jonasik posiada znajomość obowiązujących przepisów w zakresie wymaganym w pracy na stanowisku kierownika oraz wykazał się największymi predyspozycjami osobowościowymi i umiejętnościami komunikacyjnymi, które powinny zagwarantować prawidłowe wypełnianie zadań.
